Ego adalah Musuh dari Kepemimpinan yang Baik
Pada hari pertamanya sebagai CEO di Carlsberg Group, sebuah perusahaan global pembuat bir dan minuman, Cees ‘t Hart diberikan kartu kunci oleh asistennya. Kartu tersebut bisa mengunci seluruh akses lantai lain untuk menggunakan lift, sehingga dia bisa secara langsung menuju kantornya di lantai 20. Dan jendela ruangannya menawarkan pemandangan indah dari Copenhagen. Itu adalah beberapa […]
Menjadi Seorang Atasan
Bahkan bagi orang-orang yang paling berbakat, proses untuk menjadi pemimpin adalah hal yang sulit, meskipun memberikan manfaat dengan adanya pembelajaran terus menerus dan pengembangan diri. Ujian awal dalam perjalanan ini sangat penting, hanya saja kita sering mengabaikan hal ini saat kita menjadi seorang atasan untuk pertama kalinya. Hal tersebut tidak seharusnya terjadi karena ujian ini […]
Pertama, Pimpinlah Diri Anda Sendiri
Jika saya harus memilih satu hal yang paling sering dikomplain oleh para pimpinan dan manajer, maka itu adalah kurangnya waktu. Waktu adalah tekanan konstan, penguntit diam-diam dalam kehidupan yang sibuk ini. Terlalu sedikit waktu yang ada untuk mencapai target, mengontrol staf, meluangkan waktu bersama dengan keluarga, atau untuk merefleksikan kehidupan mereka. Akan selalu jadi hal […]
Hal Berbeda Apa yang dilakukan oleh Orang Super Produktif?
Pada tahun 2018, saya menemukan sebuah meme yang menjadi viral di Internet. Bunyinya: “Kamu punya jumlah waktu yang sama dalam sehari dengan Beyoncé.” Saya meragukan jika orang-orang bisa lebih produktif atau mencapai prestasi lebih tinggi dari kata-kata itu. Tapi, perkataan itu membuat saya penasaran: Apakah orang-orang yang berprestasi tinggi menjalani hari dan pekerjaannya dengan cara […]
Keputusan Besar yang Berdampak Pada Karier Anda
Salah satu hal terbaik menjadi seorang profesional muda adalah tidak terbatasnya jumlah kesempatan yang ada di depan Anda. Terutama kesempatan di awal karier. Ada banyak pilihan yang tersedia, serta banyak industri dan minat yang bisa dimanfaatkan. Namun, di saat yang sama, hal ini bisa membuat kewalahan. Bagaimana caranya kita tahu arah mana yang tepat untuk […]
Pekerjaan Anda Tidak Harus Sesuai dengan Passion Anda
Pandemi Covid-19 telah mendorong kami untuk mempertimbangkan kembali jalur karier. Dalam satu tahun terakhir ini, kami berulang kali mendengar beberapa mahasiswa berkata: “Pandemi memberikan waktu bagi saya untuk berpikir, dan saya pun menyadari kalau saya ingin meraih pekerjaan yang saya sukai. Bagaimana caranya saya bisa melakukannya?” Keingintahuan mereka muncul di tengah penelitian yang menyoroti manfaat […]
Cara Mengatasi Ketakutan Berbicara Saat Rapat
Apakah Anda merasa kesulitan berbicara saat rapat virtual? Jika iya, Anda tidaklah sendiri. Ada banyak faktor yang bisa memengaruhi hal ini, diantaranya: 1) Isyarat fisik dan sosial yang lebih sulit dibaca. Dalam interaksi secara langsung, jauh lebih mudah untuk membaca isyarat kapan waktu yang tepat dan pantas untuk menyuarakan pendapat—seseorang bisa saja mencondongkan tubuh mereka […]
Alasan Mengapa Anda Membutuhkan Banyak Mentor
Kemungkinan Anda telah menerima nasihat karier untuk “menemukan seorang mentor” dari banyak orang entah itu dari penasihat karier, rekan yang lebih tua, hingga atasan baru Anda. Tentu saja, orang-orang tersebut sangatlah benar. Data secara jelas menunjukkan bahwa anak didik (baca: Anda) mendapat keuntungan dari memiliki seorang mentor. Tetapi jika Anda memaknai nasihat ini secara literal, […]
Jika Anda Ingin Memimpin, Kuasai Kemampuan Ini
Jika Anda pernah bertanya pada pemimpin senior atau mentor mengenai apa saja yang diperlukan supaya bisa naik ke jabatan eksekutif, jawaban mereka kebanyakan melibatkan “executive presence” ditambah dengan waktu, pengalaman, jaringan, dan kepercayaan diri. Penulis bernama Sylvia Ann Hewitt menjelaskan executive presence sebagai “rantai yang hilang antara prestasi dan kesuksesan,” dan sebuah kombinasi antara percaya […]
Cara Mempromosikan Diri ke Pimpinan Perusahaan
Sebelum menjadi pembawa berita, saya menerima ribuan email penolakan. Ada satu stasiun berita khusus di Seattle yang menjadi tempat impian bagi saya untuk magang di sana, dan setiap musim panas, saya dengan rajin mengisi lamaran online dan mengirimkan resume via email ke pihak departemen HR yang nyatanya tak ada yang terbalas. Ketika saya menyadari jika […]